IGUALDAD
El Ajax femenino tendrá las mismas condiciones laborales que el equipo masculino a partir de la próxima temporada.
Este nuevo convenio incluye la garantía de un salario mínimo, días de vacaciones, pagos a la Seguridad Social y contribuciones en caso de que se produzcan lesiones a largo plazo. Por supuesto, también podrán firmar contratos temporales sucesivos y registrarlos en la Asociación Nacional de Fútbol.
En el caso de que alguna jugadora esté embrazada se le renovará el contrato automáticamente, algo poco habitual en la actualidad.
"Con este acuerdo colectivo damos otro paso hacia el profesionalismo. Espero que otros clubes sigan nuestro ejemplo", afirma la entrenadora del equipo, Daphne Koster.